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  1. Interessant war auch der Hinweis von Dr. Willms Buhse, dass ein einem Enterprise 2.0 gerne mal (zu einem bestimmten Zeitpunkt) der Praktikant wichtiger sein kann als der CEO – da nicht mehr die Hierarchie entscheidend ist, sondern der Inhalt. Hier müssen einige Führungskräfte bestimmt über ihren Schatten springen. Das Unternehmen insgesamt wird jedoch von der projektbezogenen Vernetzung der Mitarbeiter profitieren.

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